「性別平等工作法部分條文修正草案」，請審議案。

本院台灣民眾黨黨團，鑑於現行《性別平等工作法》中的親職假制度過於僵化，固化的假別形式未能即時因應台灣社會面臨少子化與高齡化的困境、受僱者在家庭照顧方面日益增加的需求和責任。再者，近年因全球受到新冠肺炎疫情影響，受僱者家庭生活及工作型態轉變，凸顯現行法規的請假制度已無法順應時情。為建構我國友善家庭的職場環境，促進工作及家庭平衡，爰擬具「性別平等工作法部分條文修正草案」，增訂受僱者之立法假別，如親職假、親職教育假，並修訂放寬家庭照顧請假，以調整職場工作彈性，並兼顧家庭照顧責任和提升照顧孩子教育成長的品質。是否有當？敬請公決。