「工會法第六條之一及第七條條文修正草案」，請審議案。

本院委員李坤城等20人，為因應憲法法庭112年憲判字第7號判決，宣告「工會法施行細則」第二條有關「同一廠場」之定義與要件，牴觸法律保留原則，是以，為符合該判決宣示意旨及法律保留原則，爰擬具「工會法第六條之一及第七條條文修正草案」，以臻完善。是否有當？敬請公決。

一、工會法於十八年十月二十一日制定公布以來，歷經多次修正，最近一次修正公布日期為一百十一年十一月三十日，並自一百十二年一月十六日施行。
二、符合法律保留原則：茲因憲法法庭一百十二年憲判字第七號判決，以本法施行細則第二條第一項及第二項有關本法第六條第一項第一款「廠場」之相關規定，涉及勞工得組成廠場工會之要件，屬限制勞工結社權之重要事項，而未經工會法明確授權，牴觸憲法第二十三條法律保留原則，至遲於該判決宣示之日起屆滿二年時，失其效力。
三、另，考量現行工會法施行細則係屬概括授權之法規命令，為符合憲法法庭判決宣示之意旨，完善工會法有關「廠場」之規範，爰擬具工會法第六條之一、第七條修正草案。
四、配合「營業登記規則」修正為「稅籍登記規則」暨修正廠場工會要件：增訂工會法第六條第一項第一款「廠場」之定義，並明確規範所定獨立人事、預算及會計應符合之各項要件，提升廠場規定之法規範位階，以符合憲法第二十三條法律保留原則。
五、另配合修正第七條援引條次。