「兵役法施行法第四十三條條文修正草案」，請審議案。

本院委員鄭正鈐、游顥等17人，為受教育召集、勤務召集、點閱召集之後備軍人依法應給予公假，然受召集人如為無工作者，受召集期間，配偶必須請無薪之家庭照顧假在家照顧子女，將徒增家庭負擔，爰擬具「兵役法施行法第四十三條條文修正草案」，明定無工作之受召集人配偶亦得享有公假。是否有當？敬請公決。

一、根據「兵役法」第二十七條規定，本國男女於役齡期間服完兵役後，除依法免役、依法除役、依法禁役、依法回役、喪失我國國籍者之外者，均為後備軍人，應受後備管理。而後備軍人須應動員召集、臨時召集、教育召集（以教召簡稱）、勤務召集（以勤召簡稱）、點閱召集（以點召簡稱），由於目前無戰爭或非常事變，故召集以教召、勤召、點召為主。
二、依「兵役法施行法」規定，教召或勤召，由國防部按年度計畫實施，於退伍後八年內，以四次為限，每次不超過二十日；點召則為八年內，每年一次，每次以一日為限。而目前教召或勤召的訓練天數，以五到七天為主，為顧及受召集之學生及職工的權利，「兵役法施行法」第四十三條規定，受教召、勤召、點召之學生及職工，應給予公假。
三、承上，如受召集之學生或職工為無工作者，平日在家中實際照顧兒童，受召集期間配偶須另請無給薪之事假照顧家庭，將徒增家庭負擔。為解決此一不公平現象，特提出本修正案，增訂第四十三條第二項，明定若受教育召集、勤務召集、點閱召集之學生或職工之配偶，需請假在家照顧六歲以下兒童者，亦應給予公假。