「就業服務法第四十六條條文修正草案」，請審議案。

本院委員鄭正鈐、廖偉翔、羅廷瑋等17人，國發會預估我國將於2025年邁入超高齡社會，照護需求大幅提高，為減輕家屬負擔，爰擬具「就業服務法第四十六條條文修正草案」，放寬年滿80歲以上長者申請聘僱外國籍家庭看護工之資格，免經醫療機構評估。是否有當？敬請公決。

一、根據世界衛生組織定義，65歲以上老年人口占總人口比率達到7%為「高齡化社會」，達到14%是「高齡社會」，若達20%則為「超高齡社會」。相較於亞洲各主要國家，我國老年人口比率僅次於日本，隨著國人壽命的延長，我國老年人口快速成長，占總人口比率亦持續攀升，2018年已超過14%成為高齡社會，國發會預估2025年將超過20%邁向超高齡社會。
二、我國勞動力短缺，本國籍看護工能量有限，且費用高，使家庭主要照顧者負擔沉重，嚴重影響生活品質，社會殷切期盼以外籍看護工補足需求，讓長者皆能獲得妥適的照顧。
三、爰此，特提出「就業服務法第四十六條條文修正草案」，放寬年滿80歲以上長者申請聘僱外國籍家庭看護工時，免經醫療機構評估，亦即免附巴氏量表，滿足長照量能之需求。